М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации

1.Как происходит взаимовлияние людей? 2. Какие характеристики позволяют одному человеку влиять на
другого?
3. Какую миссию выполняют в групповой работе позиции? Каковы
их виды?
4. Каковы психологические механизмы убеждения, внушения?
5. Каковы психологические механизмы манипулирования?

👇
Ответ:
parvizmirzoev03
parvizmirzoev03
11.06.2020
Хорошо! Давайте рассмотрим каждый вопрос по очереди и постараемся предоставить максимально подробные и понятные ответы для школьника.

1. Как происходит взаимовлияние людей?
Взаимовлияние людей происходит через различные способы коммуникации и взаимодействия. Прежде всего, взаимовлияние основывается на обмене информацией между людьми. Мы можем влиять друг на друга с помощью слов, жестов, мимики, тонов голоса и других сигналов. Взаимовлияние также может происходить невербально, через наблюдение и подражание другим людям.

2. Какие характеристики позволяют одному человеку влиять на другого?
Одним из ключевых факторов, позволяющих одному человеку влиять на другого, является убеждение. Убеждение предполагает использование аргументов и логики для того, чтобы убедить другого человека в правильности определенной идеи или мнения. Влиять на других также можно с помощью авторитетности и примера, когда другие люди видят в вас лидера или специалиста в определенной области и принимают вашу точку зрения.

3. Какую миссию выполняют в групповой работе позиции? Каковы их виды?
В групповой работе позиции играют важную роль в координации и организации работы группы. Их миссия состоит в распределении обязанностей, руководстве и контроле над выполнением задач. Все позиции направлены на то, чтобы участники группы работали в согласии и достигли общей цели. Примеры позиций в групповой работе могут включать лидера, секретаря, организатора, исследователя и др.

4. Каковы психологические механизмы убеждения, внушения?
Психологические механизмы убеждения и внушения основаны на использовании различных техник и стратегий для воздействия на сознание других людей. При убеждении используются аргументы и логика, а также предоставление фактов и доказательств. Внушение, с другой стороны, основано на использовании позитивных убеждений, образов и эмоций для создания желаемого эффекта на сознание другой человека.

5. Каковы психологические механизмы манипулирования?
Психологические механизмы манипулирования включают использование различных методов и тактик для контроля над мыслями, эмоциями и поведением другого человека. Они могут включать использование скрытых мотивов, обмана, манипуляции информацией или эмоциями, создание зависимости и др.

Надеюсь, эти ответы помогут школьнику лучше понять указанные понятия и основные принципы, связанные с взаимодействием и влиянием людей.
4,5(34 оценок)
Проверить ответ в нейросети
Это интересно:
Новые ответы от MOGZ: Другие предметы
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ