Для определения возможности получить должность генерального директора компании, мы должны посмотреть, сколько голосов на общем собрании акционеров будет за нас голосовать.
Общее количество голосов на собрании равно сумме акций каждого участника, которые будут голосовать на собрании.
Давайте посмотрим каждый вариант участия на собрании и количество голосов, которое каждый участник может проголосовать:
1. Ваше участие: у вас есть 75 001 акция, каждая акция дает вам один голос. Таким образом, вы будете голосовать на собрании со 75 001 голосом.
2. Участие Олега: у Олега есть 87 499 акций, каждая акция дает ему один голос. Он будет голосовать на собрании со 87 499 голосами.
3. Участие Татьяны: у Татьяны есть 25 000 акций, каждая акция дает ей один голос. Она будет голосовать на собрании со 25 000 голосами.
4. Участие Ольги: у Ольги есть 25 000 акций, каждая акция дает ей один голос. Она будет голосовать на собрании со 25 000 голосами.
5. Участие Михаила: у Михаила есть 25 000 акций, каждая акция дает ему один голос. Он будет голосовать на собрании со 25 000 голосами.
6. Участие Оксаны: у Оксаны есть 12 500 акций, каждая акция дает ей один голос. Она будет голосовать на собрании со 12 500 голосами.
Теперь можем посчитать общее количество голосов на собрании, которое нам нужно превзойти для получения должности генерального директора.
Общее количество акций составляет 250 000 штук, каждая акция дает один голос. Таким образом, общее количество голосов на собрании составляет 250 000 голосов.
Нам нужно набрать более 50% голосов участников собрания, то есть более 125 000 голосов.
Теперь можем рассмотреть варианты голосования, при которых мы можем получить должность генерального директора:
1. Если вы (с 75 001 голосом), Олег (с 87 499 голосами) и Татьяна (с 25 000 голосами) будут голосовать вместе, то общее количество голосов составит 75 001 + 87 499 + 25 000 = 187 500 голосов, что больше требуемых 125 000 голосов.
2. Если вы (с 75 001 голосом), Олег (с 87 499 голосами) и Ольга (с 25 000 голосами) будут голосовать вместе, то общее количество голосов составит 75 001 + 87 499 + 25 000 = 187 500 голосов, что больше требуемых 125 000 голосов.
3. Если вы (с 75 001 голосом), Олег (с 87 499 голосами) и Михаил (с 25 000 голосами) будут голосовать вместе, то общее количество голосов составит 75 001 + 87 499 + 25 000 = 187 500 голосов, что больше требуемых 125 000 голосов.
Таким образом, есть три возможных варианта голосования, при которых мы можем получить должность генерального директора.
Добрый день, ученик! Сегодня мы будем изучать тему "Основные понятия и стандартизация требований к программному обеспечению" и анализировать предметную область компании, занимающейся разработкой программных продуктов.
Давай начнем с задания № 1. Нам нужно проанализировать предметную область, то есть компанию, которая разрабатывает программные продукты. Чтобы выполнить это задание, нам необходимо использовать свой опыт, консультироваться с другими людьми и искать информацию в различных источниках, например, в книгах, учебниках или в интернете. Мы должны проявить критическое мышление и дополнить предметную область теми знаниями, которые мы сможем получить.
Затем перейдем к заданию № 2. Нам нужно разделить предметную область на отдельные подразделения или подсистемы, исходя из их функций. Это поможет нам лучше организовать работу компании и понять, какие конкретные задачи выполняет каждое подразделение.
Перейдем к заданию № 3. Здесь мы должны определить задачи и функции всей системы в целом, а также функции каждого подразделения или подсистемы. Это позволит нам увидеть общую картину работы всей компании и понять, как взаимодействуют отдельные элементы системы.
Одним из важных шагов в разработке информационных систем является составление схемы работы будущей информационной системы, которое необходимо выполнить в задании № 4. Нам нужно учесть все выделенные и описанные ранее подсистемы и представить их в виде структуры или схемы. Это поможет нам более наглядно представить, как будет функционировать вся информационная система.
В задании № 5 мы должны определить группу пользователей, для которой данная система будет наиболее востребована. Мы должны описать функционал системы, который будет доступен этой группе пользователей. При выполнении этого задания нам нужно учитывать специфику нашей предметной области и потребности пользователей.
Наконец, в задании № 6 мы должны описать основные функциональные возможности администратора системы, который также является пользователем системы. Важно расписать, какие задачи и функции у администратора, чтобы система работала эффективно.
Поэтапно выполняя каждое задание, мы сможем лучше разобраться в предметной области компании, которая разрабатывает программные продукты, и лучше понять понятия и требования к программному обеспечению.
