Ситуация. Директор завода следил за рабочими, но дисциплина и производительность оставались низкими. Тогда директор стал платить за выполненную работу общую сумму на всю бригаду. Производительность труда выросла на 500%. Чем можно объяснить такой эффект?
В ремесленных мастерских в начале Нового времени работали профессиональные ремесленники. Предприниматели на свои мануфактуры брали бродяг, инструменты у них были такие же, как в ремесленных мастерских, но вскоре мануфактуры вытеснили с рынка ремесленников. Впоследствии разорившиеся ремесленники пошли работать на мануфактуры. За счёт чего мануфактуры оказались эффективнее? Какой показатель у них оказался выше? Как этот показатель позволил победить в конкурентной борьбе?
2.Масса продукту - 350+-3% г
3.Склад продукту,чиє в міст харчових добавок - крупа кукурудзяна, цукор, сіль, мед натуральний, ароматизатор "мед"
4.харчова та енергетична ціність -100 г: вуглеводи - 89,0 г, білки - 6,5 г, жири - 1,0 г; 390 ккал/1630 кДж
5.Строки придатності до споживання - 23 06 14 - 23 01 15
6.Умови зберігання продукту- зберігати при температурі не вище 20 градусів С та відносній вологості не більше 75%
7.Інформація-про фірму виробника - ВАТ "Харчовий комбінат "Вологодський". Росія, 162107, Вологодська обл., Соколівський р-н, М. Кадиков, вул. Механізаторів, буд. 1. тел +7 (495) 589-24-20
8.Умови використання,приготування - продукт повністю готовий до споживання.
9. Застереження що до використання продукту - немає