Список требующих решения проблем, стоящих перед человечеством, очень длинный: сюда относятся СПИД, голод, вооруженные конфликты, глобальное потепление и др. Некоторым может показаться некорректным выбирать, какие проблемы человечество должно решать в первую очередь. Однако проблема ограниченности ресурсов все же заставляет сделать такой выбор. Например, мы можем установить приоритетные направления расходов для извлечения максимальной пользы из задействованных средств. Для этого необходимо определить круг крупнейших в мире проблем и решить, что надо сделать в первую очередь. Это главная идея конференции «Копенгагенский консенсус», встречи крупнейших экономистов мира, в том числе и нобелевских лауреатов. Мероприятие проводится в столице Дании раз в четыре года. Ученые выбирают самые экономически эффективные методы решения основных проблем человечества, а также те проблемы, которые надо решать в первую очередь. Побеждает тот, кто даст максимальную экономическую отдачу при минимальных вложениях.
В качестве примера возьмем проблему голода. Подсчеты экспертов показывают, что каждый доллар, потраченный на обеспечение младенцев и кормящих матерей витамином А и цинком, дает дополнительные 17 долларов экономического эффекта и продолжительности жизни, и производительности труда. Витамины обходятся дешевле лекарств, а хорошо питающиеся люди меньше болеют. Человек, обладающий крепким здоровьем работать с большей отдачей и тем самым увеличивать свое благосостояние. Тем самым решение проблемы голода на макроуровне одновременно и сглаживанию проблем бедности отдельного индивида на микроуровне.
Похожим образом на микроуровне решаются и другие социальные проблемы. С микрокредитов, за продвижение которых в Бангладеш местный банкир Мухаммад Юсуф получил Нобелевскую премию мира, люди могут вырваться из западни крайней бедности: жизнь семьи может кардинально измениться при покупке современного средства производства, например, бензопилы. Поскольку такие кредиты выдаются, в том числе и женщинам, это ведет к повышению их роли в обществе, что само по себе, по мнению экономистов, имеет гигантский экономический эффект.
Вопросы:
1. Опишите экономический выбор, который приходится делать человеку, стране, миру.
2. На примере проблемы выбора приоритетов оказания международной покажите, как проблема ограниченности ресурсов влияет на выбор.
3. Как изменяется проблема экономического выбора по мере развития экономики?
Если верить статистике, то “серая” зарплата получила наиболее широкое распространение в столице и прочих крупных городах. Расчёты в данной форме предпочитают производить в рисковых отраслях бизнеса: торговля (оптовая и розничная), обрабатывающие производства, строительство.
Именно с официального уровня дохода и будет исчисляться размер пенсии. Поэтому работодатели и работники относятся к этому очень серьёзно, так как полностью официальная «белая» заработная плата представляет собой элемент кадровой политики. Столь же заметен и процесс «обеления» бизнеса. Предприниматели при белых» зарплат удерживают особо ценные кадры. Сами сотрудники заметно уменьшают свои потери, связанные с налогообложением. Здесь возможно несколько вариантов. Отношения работников и работодателей в идеале должны быть эффективными и взаимовыгодными, поэтому при оформлении первых зачастую используется УСН (налоговая ставка 6%) и договоры возмездного оказания услуг. Ведь 6% куда как выгоднее стандартных 13%. Как правило, необходимые налоги уплачиваются за себя сотрудниками лично. Таким образом, получают выгоду обе стороны. Более всего эта схема эффективна для предприятий, где штат работников не слишком велик. Минусы могут заключаться в том, что не всегда будет иметься возможность задокументировать социальные гарантии.