Формы слова
Грамматический разбор (грамматика)
развёл
часть речи: глагол (личная форма); род: мужской; число: единственное; вид: совершенный; переходность: переходный; время ; наклонение: изъявительное наклонение; отвечает на вопрос: (он) Что сделал?
развела
часть речи: глагол (личная форма); род: женский; число: единственное; вид: совершенный; переходность: переходный; время ; наклонение: изъявительное наклонение; отвечает на вопрос: (она) Что сделала?
развело
часть речи: глагол (личная форма); род: средний; число: единственное; вид: совершенный; переходность: переходный; время ; наклонение: изъявительное наклонение; отвечает на вопрос: (оно) Что сделало?
развели
часть речи: глагол (личная форма); число: множественное; вид: совершенный; переходность: переходный; время ; наклонение: изъявительное наклонение; отвечает на вопрос: (они) Что сделали?
разведу
часть речи: глагол (личная форма); число: единственное; вид: совершенный; переходность: переходный; лицо: 1 лицо; время: будущее; наклонение: изъявительное наклонение; отвечает на вопрос: (я) Что сделаю?
разведём
часть речи: глагол (личная форма); число: множественное, единственное; вид: совершенный; переходность: переходный; лицо: 1 лицо; время: будущее; наклонение: изъявительное наклонение, повелительное наклонение; совместность: говорящий включён (идем, идемте); отвечает на вопрос: (мы) Что сделаем?, (я) Что сделаю?, (давай мы/вы и я вместе давайте-ка) Что сделаем?,
разведёшь
часть речи: глагол (личная форма); число: единственное; вид: совершенный; переходность: переходный; лицо: 2 лицо; время: будущее; наклонение: изъявительное наклонение; отвечает на вопрос: (ты) Что сделаешь?
разведёте
часть речи: глагол (личная форма); число: множественное; вид: совершенный; переходность: переходный; лицо: 2 лицо; время: будущее; наклонение: изъявительное наклонение; отвечает на вопрос: (вы) Что сделаете?
разведут
часть речи: глагол (личная форма); число: множественное; вид: совершенный; переходность: переходный; лицо: 3 лицо; время: будущее; наклонение: изъявительное наклонение; отвечает на вопрос: (они) Что сделают?
разведёмте
часть речи: глагол (личная форма); число: множественное; вид: совершенный; переходность: переходный; наклонение: повелительное наклонение; совместность: говорящий включён (идем, идемте); отвечает на вопрос: (давай мы/вы и я вместе давайте-ка) Что сделаем?
разведи
часть речи: глагол (личная форма); число: единственное; вид: совершенный; переходность: переходный; наклонение: повелительное наклонение; совместность: говорящий не включён в действие (иди, идите); отвечает на вопрос: (ты/давай-ка) Что сделай?
разведите
часть речи: глагол (личная форма); число: множественное; вид: совершенный; переходность: переходный; наклонение: повелительное наклонение; совместность: говорящий не включён в действие (иди, идите); отвечает на вопрос: (вы) Что сделайте?
Не провоцируйте. Если вы знаете, что человек хам и склочник, лучше держаться от него подальше, лишний раз не разговаривать с ним, общаться только по необходимости. Таким образом вы снизите шансы на то, что конфликтер прицепится именно к вам.
2
Если неприятность все же случилась, и человек втянул вас в конфликтную ситуацию, ни в коем случае не опускайтесь до его уровня. На практике это бывает сделать совсем непросто, однако если в ответ на хамство или ругань в ваш адрес вы поступите подобным образом, вы потеряете лицо, чего и добивается ваш оппонент. Ведите себя сдержанно, не повышайте голос и не кричите.
3
В том случае, если ваш недруг перешел всяческие границы, оскорбляя вас, ни в коем случае не молчите. Скажите, что разговор в таком тоне недопустим, и вы отказываетесь продолжать беседу до тех пор, пока он не извинится. Все дальнейшие его слова игнорируйте напрочь – до тех пор, пока не получите извинение.
4
Подумайте над тем, какие цели преследует человек, с которым у вас часто возникают конфликтные ситуации. Скорее всего, он делает это не ради любви к искусству: коллега может вызывать вас на скандал, чтобы выставить вас в глазах руководства несдержанным и ненадежным человеком, а свекровь может «цеплять» вас, потому что ей кажется, что вы ее недостаточно уважаете. Если вы найдете, откуда растут ноги у конфликта, вы сможете его прекратить.
5
После каждой конфликтной ситуации анализируйте свое поведение. Вполне возможно, что в чем-то вы послужили причиной конфликта, сами того не замечая. Делать это нужно после того, как вы перестали пылать праведным негодованием и можете посмотреть на ситуацию объективно. Попробуйте посмотреть на нее «со стороны», и, возможно, вы увидите какие-то свои ошибки, которых в дальнейшем можно будет избежать.