М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации

По два-три примера работ, при которых в наибольшей степени учитываются интересы работнтка и а)сдельная система оплаты труда: . б)повременная система оплаты труда: . предположи, каковы преимущества комплексного подхода к оплате труда, как бы объединяещего обе системы. выскажи два-три . памогите

👇
Ответ:
krasavitsaasem
krasavitsaasem
27.04.2023

При объединенной системе оплаты, плюсю:

1) Возможность дополнительного заработка, при дополнительно сделанной работе (от сдельной системы)

2) Существует обязательный минимальный заработок, который получает работник, даже без выполнения дополнительной работы (от временной системы)

 

 

 

 

4,6(61 оценок)
Открыть все ответы
Ответ:
boginyanatasha
boginyanatasha
27.04.2023
1) Межличностные отношения - это отношения, складывающиеся между отдельными людьми
2) Личность - это человек как общественное и природное существо, наделённое сознанием, речью, творческими возможностями
3) Духовная культура - сфера человеческой деятельности, охватывающая различные стороны духовной жизни человека и общества
4) Социализация - процесс усвоения индивидом образцов поведения, психологических установок, социальных норм и ценностей, знаний, навыков, позволяющих функционировать в обществе
5) Истина - это характеристика мышления к своему предмету
6) Безработица - это социально-экономическое явление, при котором трудо часть населения не может найти работу
7) Налоги - это обязательный платёж, взимаемый органами государственной власти с физических лиц в целях финансового обеспечения государства и муниципальных образований
8) Ценные бумаги - документ, удостоверяющий имущественные права, осуществление и передача которых возможны только при его предъявлении
4,4(4 оценок)
Ответ:
Manya081505
Manya081505
27.04.2023
1.Федера́ция (лат. foederātiō — объединение, союз) — форма государственного устройства, при которой части федеративного государства являются государственными образованиями, обладающими юридически определённой политической самостоятельностью, установлена республиканская форма правления. Ее главным признаком является выборность и сменяемость главы государства. Эта республиканская форма правления отличается от монархии, которой присуще наследование статуса главы государства.
Если рассматривать форму правления с чисто формальных позиций, то можно сказать, что она не оказывает определяющего влияния на характер государственного строя. Ведь известно, что монархическая Великобритания давно уже является демократическим, конституционным государством, в то время как республиканский Советский Союз таким государством не был никогда. И наоборот, монархическая Россия не была ни демократическим, ни конституционным государством, тогда как республиканская Франция таким государством является давно.
2.
Законодательная (представительная) власть формируется на основе выборов, когда народ делегирует своим представителям власть и таким образом управомочивает представительные органы осуществлять государственную власть. Следовательно, представительные органы, наряду с всенародно избранным президентом, обладают верховенством государственной  власти в стране, т.к. их власть является производной от народа.
4,5(2 оценок)
Это интересно:
Новые ответы от MOGZ: Обществознание
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ