М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации

Чем прогрессивный налог отличается от пропорционального?

👇
Ответ:
Ульяна2732
Ульяна2732
28.02.2020

шкала для расчета разная: в пропорц. один определенный процент, а в прогрессивном с ростом,скажем,прибыли растет и процент обложения

4,5(64 оценок)
Ответ:
Valeriag200034
Valeriag200034
28.02.2020

Ну, тут очень просто.

Пропорциональный налог-это налог, ставка на который не зависит от велечины облагаемого налога.

Прогрессивный налог-это налог, ставка на который зависит от от уровня дохода. выше доход-выше налог и наоборот.

 

Следовательно, отличаются они тем, что в пропорциональном налоге ставка фиксированная, а в прогрессивном нет.

4,5(10 оценок)
Открыть все ответы
Ответ:
sashatitsky
sashatitsky
28.02.2020
Пример природного неравенства: Доминирование хищников над травоядными животными; Хвойный лес не даст вырасти лиственному дереву(оно погибнет его тени и от недостатке влаги,питательных веществ); Неравенство природных сил(наводнения,смерч и т.д) перед человеческими ( люди,естественно,погибнут)

Социальное неравенство:Скот пастуха погиб от эпидемии свиного гриппа, он понес большие убытки, а у фермера, который вовремя проверил своих "подопечных" у ветеринара наоборот увеличил прибыл от продажи молока и мяса.
Жертвами соц.неравенства в основном становятся: маргинал(бомж), матери-одиночки, пенсионеры. 
4,7(76 оценок)
Ответ:
Давидычь
Давидычь
28.02.2020

ответ:

объяснение:

дисциплинарная ответственность за нарушение законодательства по охране труда

дисциплинарная ответственность наступает в случаях нару­шения трудового распорядка, правил и норм по охране труда. в соот­ветствии с действующим трудовым законодательством за нарушение трудовой дисциплины, в том числе норм по охране труда, наниматель может применять следующие дисциплинарные взыскания (ст. 198— 204 тк рб): замечание, выговор, строгий выговор, увольнение.

для работников транспорта, таможенной службы и других ка­тегорий с особыми условиями труда дисциплинарная ответственность устанавливается правительством рб (ст. 204 тк).

административная ответственность за нарушение законодательства по охране труда

административная ответственность выражается в наложе­нии штрафа на виновное должностное лицо. к административной ответственности привлекаются должностные лица, допустившие нарушения трудового законодательства, норм и правил охраны труда.

материальная ответственность за нарушение законодательства по охране труда

работник может быть привлечен к материальной ответственно­сти, если по его вине предприятие (учреждение) понесло материаль­ный ущерб (ст. 400 тк). при определении размера ущерба учитывает­ся только прямой действительный ущерб, неполученные доходы не учитываются. работник, причинивший ущерб, может добровольно возместить его полностью или частично. с согласия нанимателя он имеет право передавать для возмещения ущерба равноценное иму­щество или исправить поврежденное.

материальная ответственность — возмещение ущерба, поэтому не исключена возможность одновременного привлечения к дисципли­нарной, административной или уголовной ответственности (ст. 408 тк).

уголовная ответственность за нарушение законодательства по охране труда

законодательство рб предусматривает за нарушение трудового законодательства, требований техники безопасности и производст­венной санитарии повышенную ответственность работников, вплоть до привлечения их к уголовной ответственности. к уголовной ответст­венности привлекаются лица, допустившие злостные нарушения, при условии, что такие нарушения повлекли за собой либо могли повлечь несчастные случаи, профзаболевание или другие тяжелые последствия.

4,4(3 оценок)
Это интересно:
Новые ответы от MOGZ: Обществознание
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ