Совершенствованием производства занимаются ради устойчивого роста прибыли. Прямые оценки здесь бывает сделать трудно, поэтому часто используют показатели, влияющие на величину прибыли: эффективность, качество, производственная мощность, скорость поставок и гибкость.
Эти косвенные показатели могут дать представление о производственных характеристиках компании и ее возможности повышать прибыльность. Здесь многие менеджеры попадают в традиционную ловушку - они начинают относиться к этим косвенным показателям как к самостоятельной ценности и забывают о главной цели - долго наращивании прибыли.
Герб России — один из главных государственных символов России наряду с флагом и гимном. ОПИСАНИЕ - Государственный герб Российской Федерации представляет собой четырёхугольный, с закруглёнными нижними углами, заострённый в оконечности красный геральдический щит с золотым двуглавым орлом, поднявшим вверх распущенные крылья. Орёл увенчан двумя малыми коронами и — над ними — одной большой короной, соединёнными лентой. В правой лапе орла — скипетр, в левой - держава. На груди орла, в красном щите, - серебряный всадник в синем плаще на серебряном коне, поражающий серебряным копьём чёрного опрокинутого навзничь и попранного конём дракона
Если поразмыслить, то может выйти целое сочинение. Для начала: богатые люди могут быть разными. Одни тратят свои деньги на благотворительность детям, инвалидам и т.д. Другие- прикарманивают себе место в в гос думе или где-либо еще, занимаются коррупцией, воруют деньги у простых граждан. Естественно, что обычным людям нравится первый вариант. Также богатые люди делятся на два типа по "получению своего богатства". Одни трудились, вкладывались, падали и поднимались и в конце концов добились своего нынешнего положения в обществе (правда не всегда добиваются этого законным путем). Другие- сидели на шеях своих богатеньких родителей, а после получения наследства они беспардонно пускают их накопленные потом и кровью деньги на ветер. Богатство- это большое счастье и одновременно большое горе для человечества. Чтобы стать богатым обычные люди изобретают, пробуют, общаются, трудятся. Это развитию общества в целом. Также из-за денег в нынешнее время люди готовы буквально перегрызть друг другу глотки. Это наоборот затормаживает развитие общества. Лично я отношусь к богатству и богатым людям нейтрально, ведь не известно, хороший они люди или нет. Я сама стремлюсь с богатству, но никоим образом не хочу из-за своих целей и амбиций навредить другому человеку.
Совершенствованием производства занимаются ради устойчивого роста прибыли. Прямые оценки здесь бывает сделать трудно, поэтому часто используют показатели, влияющие на величину прибыли: эффективность, качество, производственная мощность, скорость поставок и гибкость.
Эти косвенные показатели могут дать представление о производственных характеристиках компании и ее возможности повышать прибыльность. Здесь многие менеджеры попадают в традиционную ловушку - они начинают относиться к этим косвенным показателям как к самостоятельной ценности и забывают о главной цели - долго наращивании прибыли.