М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации
semenshchiptso
semenshchiptso
05.06.2023 19:11 •  Право

РЕШИТЬ ЗАДАЧУ З ЦИВІЛЬНОГО ПРАВА
Гринь домовився зі своїм сусідом - радіотехніком Зозулею, про те,
що той у вільний від праці час збере для нього магнітофон, придбання
необхідних матеріалів Зозуля взяв на себе. Було встановлено, що Гринь
заплатить Зозулі 400 грн. за роботу та матеріали. Розпочавши роботу,
Зозуля не зміг самостійно розробити нову схему магнітофону, у зв’язку
з чим домовився з інженером Родіоновим про розробку такої схеми за
150 грн., давши йому завдаток в сумі 50 грн. Крім цього, деякі деталі
Зозуля не зміг придбати, тому їх він зробив сам. Зозуля повідомив
Гриня про те, що він повинен йому сплатити не 400 грн., а 700 грн., на
це Гринь відповів, що, уклавши договір, він взявся виконувати роботу
на свій ризик, тому наслідки повинні бути віднесені на його рахунок.
Зозуля стверджував, що обумовлена ними сума при укладанні договору
була лише приблизною, та якщо Гринь не може сплатити вказану суму,
то вони повинні розірвати договір, однак Гринь повинен йому відшко-
дувати понесені витрати в сумі 250 грн. (50 грн., які були сплачені як
завдаток, та 200 грн., сплачені за деталі).

👇
Открыть все ответы
Ответ:
Nellity
Nellity
05.06.2023
Билет 5:
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней. - статья 125 Трудового кодекса РФ.
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией. - статья 126 Трудового кодекса РФ.
Родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся обязаны обеспечить получение детьми общего образования. - пункт 1 части 4 статьи 44 Закона РФ "Об образовании"
Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. - статья 95 Трудового кодекса РФ.
4,7(42 оценок)
Ответ:
никита3227
никита3227
05.06.2023
Билет 5:
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней. - статья 125 Трудового кодекса РФ.
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией. - статья 126 Трудового кодекса РФ.
Родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся обязаны обеспечить получение детьми общего образования. - пункт 1 части 4 статьи 44 Закона РФ "Об образовании"
Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. - статья 95 Трудового кодекса РФ.
4,5(41 оценок)
Это интересно:
Новые ответы от MOGZ: Право
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ