Всем известно, что судьи беспристрастны в общем, и в частности к личностям сторон. При вынесении приговора судья руководствуется исключительно законом, в основной части - уголовным кодексом, который регламентирует наказание для субъекта того или иного преступления. Уголовный кодекс содержит в себе наказания за совершенные деяния, а не за то, хороший человек или плохой. Но сдругой стороны, характеристика обвиняемого может послужить для него как смягчающим, так и отягчающим обстоятельством, что отразится на тяжести приговора. В любом случае, судья должен абстрагироваться от характеристики обвиняемого, и выносить приговор по справедливости, по тяжести именно совершенного деяния.
Ст. 20 Закона РФ «О статусе судей в Российской Федерации».
Согласно данных законов государственной защите подлежат не только судьи, присяжные и арбитражные заседатели, но и близкие родственники, а в исключительных случаях также иные лица, на жизнь, здоровье и имущество которых совершается посягательство с целью воспрепятствовать законной деятельности судей, присяжных и арбитражных заседателей, либо принудить их к изменению ее характера, либо из мести за указанную деятельность.
Существует несколько видов государственной защиты:
1) применение уполномоченными на то государственными органами мер безопасности в целях защиты жизни и здоровья судей, присяжных и арбитражных заседателей, а также обеспечение сохранности их имущества; 2) применение мер правовой защиты, предусматривающих в том числе повышенную уголовную ответственность за посягательство на их жизнь, здоровье и имущество (ст. ст. 294-298, 311 УК РСФСР); 3) осуществление мер социальной защиты, предусматривающих реализацию права на материальную компенсацию в случае их гибели (смерти), причинения им телесных повреждений или иного вреда их здоровью, уничтожения или повреждения их имущества в связи с их служебной деятельностью.
Мерами безопасности являются: 1) личная охрана, охрана жилища и имущества; 2) выдача оружия, специальных средств индивидуальной защиты и оповещения об опасности; 3) временное помещение в безопасное место; 4) обеспечение конфиденциальности сведений о защищаемых лицах; 5) перевод на другую работу (службу), изменение места работы (службы) или учебы; 6) переселение на другое место жительства; 7) замена документов, изменение внешности.
