М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации
ира8800
ира8800
29.05.2021 19:30 •  Право

Назовите в наши дни обычаи ,которые,по вашему мнению,государство должно запретить,и наоборот,те которые следует закрепить законодательно.

👇
Ответ:
irarmnv
irarmnv
29.05.2021

Здебільшого звичаї та традиції залишилися у відсталих країнах. Так, наприклад деякі плем'я вважають що стрибання навколо полум'Я приносить щастя та робить богів м'якішими. Жахлива ситуація склалася в африканських країнах. В силу звичаїв жінки там безправні, створюються євнухи котрі доглядають за ними, а керують усим шейхи. Ці звичаї потрібно змінити. Але існують і такі звичаї, що переходять у закон. Наприклад звичай вигнаня тих, кто скоїв злочин з племені - переросло в кару злочинців юридичною відповідальністю. Вибори вождя переросли у вибори вищих посадових осіб держави. Зараз існує 23 лютого - День захисника Вітчизни, на мою думку, його потрібно включити до свят.
9 сeкунд тому

4,8(64 оценок)
Открыть все ответы
Ответ:
serzh1425
serzh1425
29.05.2021
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом (часть 1 статьи 80 ТК РФ). По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении (часть 2 статьи 80 ТК РФ).
В данном случае Герасимовой не был соблюден установленный законом срок уведомления работодателя об увольнении, поскольку закон не предусматривает установления срока продолжительностью менее двух недель, а так же не было достигнуто соответствующего соглашения с работодателем.
На основании этого можно сказать о том, что трудовые отношения между ними в связи с увольнением по собственному желанию по состоянию на 16 ноября расторгнуты не были, а потому увольнение Герасимовой на основании подпункта "а" пункта 6 части 1 статьи 81 ТК РФ являлось правомерным.
P.S. Какое решение вынесет суд сказать невозможно в связи с тем, что неизвестны заявленные истицей требования.
4,7(78 оценок)
Ответ:
qnorri
qnorri
29.05.2021
Если данное деяние не будет сочтено малозначительным и лицо будет привлечено к административной ответственности, то могут, поскольку сотрудники ПДН ставят на профилактический учет несовершеннолетних правонарушителей в том числе совершивших правонарушение, повлекшее применение меры административного взыскания (пункты 42, 2.1.1 Инструкции по организации деятельности ПНД ОВД РФ, утвержденной Приказом МВВ РФ от 15.10.2013 года № 845).

Однако здесь непонятно вот что: на каком основании лицо вообще привлекают к административной ответственности за административного правонарушения, предусмотренного статьей 20.1 КоАП РФ, за одно только нахождение на крыше жилого дома, если для образования состава названного административного правонарушения необходимо одновременное совпадение одновременно следующих факторов:
1. Нарушение лицом общественного порядка, выражающего явное неуважение к обществу;
2. Нецензурная брань либо оскорбительное приставание к гражданам, либо повреждение или уничтожение чужого имущества имевшие место со стороны данного лица;
Если первый из названных факторов к данному событию можно притянуть за уши, то второй - едва ли. Конечно, при условии, что лицо ничего подобного не совершало.
4,8(84 оценок)
Новые ответы от MOGZ: Право
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ