Question

На собрании творческого коллектива обсуждался во о представле¬нии к почетному званию «Заслуженный деятель науки» сотрудника А. Во о представлении к такому званию по соответствующему Поло¬жению мог решаться либо открытым, либо тайным голосованием. Пос¬ле короткого обсуждения кандидатуры сотрудник Б. внес предложе-ние: процедуру выдвижения произвести тайным голосованием. Понят¬но, в результате итоги голосования оказались не в пользу А. Дополнительная информация:
1) инициатором представления А. к почетному званию выступил руководитель коллектива;
2) руководителю были известны негативные высказывания в адрес А. некоторых сотрудников коллектива по поводу якобы имевших место незаслуженных продвижениях по работе (А. до смены ру¬ководителя коллектива, которое произошло за два года до пред-ставления его к почетному званию, несмотря на успехи в научно-исследовательской деятельности, не находил должной оценки со стороны бывшего руководителя М. С приходом нового руково¬дителя С. А. был назначен на вышестоящую должность);
3) численность коллектива, в котором трудился соискатель почет¬ного звания, была небольшая (10 человек); в их числе были чет¬веро сотрудников, имевших почетное звание, и трое претендо¬вавших на него.
Проанализируйте данную ситуацию на предмет ее конфликтности.

Answer 1

Ответ: в данной ситуации инициатором конфликта является сам руководитель, он сам создает неблагоприятную обстановку в коллективе. Он знал изначально, что многие против его представления, но тем не менее выдвигает его кандидатуру. Тем самым вызывая еще большее негодование и нежелание за него голосовать. И это с учетом того, что в коллективе были уже люди с почетным званием (то есть тем самым обесценивая их звания) и некоторые претендовавшие на него (явно те, кто долго работал и к этому многое время стремился). Поведение руководителя не является верным в корне.

Answer 2

прав а
почему
потому что он прав
На собрании творческого коллектива обсуждался во о представле¬нии к почетному званию «Заслуженный деятель науки» сотрудника А. Во о представлении к такому званию по соответствующему Поло¬жению мог решаться либо открытым, либо тайным голосованием. Пос¬ле короткого обсуждения кандидатуры сотрудник Б. внес предложе-ние: процедуру выдвижения произвести тайным голосованием. Понят¬но, в результате итоги голосования оказались не в пользу А. Дополнительная информация:
1) инициатором представления А. к