Кейс по туризму Николай П. – ведущий специалист туристического агентства. Полгода назад по рекомендации Николая в агентство был принят Сергей – перспективный молодой человек, студент последнего года обучения университета туризма и сервиса, и к тому же сын его друга. Через несколько месяцев работы Сергей стал использовать в неслужебных целях средства материально-технического и информационного обеспечения своего подразделения и даже не скрывал этого факта перед другими сотрудниками. Николай переживает, что эта информация может дойти до генерального директора. Николай понимает, что эта проблема ляжет на его плечи, так как он несет ответственность за действия Сергея. К тому же именно по его рекомендации Сергей был принят на работу.
Задание найти выход из сложившейся ситуации. Предложите решение кейса, ответив на следующие во Как должен был поступить Николай, когда узнал, что Сергей использует в неслужебных целях средства материально-технического и информационного обеспечения поста. 2. Приоритет какому методу управления по отношению к Сергею как воздействия отдадите в данном случае? ответ обоснуйте. 3. Как Николаю построить работу, чтобы в будущем не случались такие ситуации
One day my family and I spent a day at the beach. Children swimming in the sea and built castles in the sand. Suddenly in the distance seemed a little old woman, her gray hair flying in the wind, the clothes were dirty and torn. She mumbled something about themselves, picking up sand and shifting some items into a bag. Parents were called and told to children to keep them away from the old woman. As she passed, once again bending over to pick something up, she smiled, not one family, but no one responded to her greeting. Many weeks after we learned of the rescuers from the same beach, the little old lady dedicated his life to ensure that pick up the beaches slivers of glass, which children can cut their legs. And we felt very ashamed of his behavior.