М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации
ckudryasheva
ckudryasheva
26.06.2021 16:49 •  Экономика

Визначити фондовіддачу,
фондомісткість та
фондоозброєність на
підприємстві за наступними
показниками: товарна
продукція у порівняних цінах,
тис, грн – 38418;
середньорічна вартість ов),
тис. грн – 4385;
середньооблікова
чисельність робітників, осіб –
716​

👇
Ответ:
Viktoria120t
Viktoria120t
26.06.2021

38418-4385-716=34016

4,5(57 оценок)
Открыть все ответы
Ответ:

Фондовооруженность труда на предприятии составляет 48 тыс. руб. / чел

Объяснение:

Показатель фондовооруженности отражает обеспеченность работников предприятия основными фондами и рассчитывается по следующей формуле:

Фондовооруженность = Среднегодовая стоимость основных средств / Среднесписочная численность работников.

Подставим имеющиеся значения в формулу.

Фондовооруженность = 1 200 тыс. руб. / 25 человек = 48 тыс. руб. / чел

Фондовооруженность равная 48 тыс. руб. /чел означает, что на одного сотрудника предприятия приходится 48 тыс. руб. активной части основных средств.

4,6(83 оценок)
Ответ:
Tittans16
Tittans16
26.06.2021

Кому-то административный метод управления может показаться жестоким и бесчеловечным, но иногда задачи, поставленные перед руководством, могут быть сложно решаемыми при других методов. Организационно-распорядительный метод наиболее эффективен в следующих случаях:

- когда персонал выполняет стандартные операции и нужно строгое выполнение регламента (например, бухгалтерия, операционисты, колл-центр);

- когда в организации занят низкоквалифицированный линейный персонал и поэтому четкое соблюдение установленных правил минимизировать процент ошибок;

- когда нужно быстро организовать рабочий процесс (внедрение экономического и в особенности социально-психологического метода требует больших временных затрат);

- при низком уровне доверия руководства к сотрудникам.

4,4(53 оценок)
Это интересно:
Новые ответы от MOGZ: Экономика
Полный доступ к MOGZ
Живи умнее Безлимитный доступ к MOGZ Оформи подписку
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ