М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации
maitrewiva
maitrewiva
07.06.2023 17:15 •  Математика

Формулы числового равенства! просто формулы напишите и 10 получите!

👇
Ответ:
Cracolla1
Cracolla1
07.06.2023
A^2-b^2=(a-b)(a+b)
(a+b)^2=a^2+2ab+b^2
(a-b)^2=a^2-2ab+b^2
4,5(79 оценок)
Ответ:
adelinapak
adelinapak
07.06.2023
A=a;
если a=b то b=a;
если a=b и b=c то a=c;
если a=b то a+c=b+c;
если a=b то a*c=b*c;
если a=b и c(не равно)0 то a : c=b:c;
если a=b,a(не равно) 0 и b( не равно) 0 то 1/a=1/b;
если a=b и c=d то a*c=b*d;
если a=b то an=bn
4,5(65 оценок)
Открыть все ответы
Ответ:
mikkimaus20
mikkimaus20
07.06.2023
части) разница в количестве.

2) 15:3=5 (ц.) - жёлтые тюльпаны.

3) 5·4=20 (ц.) - красные тюльпаны.

5+20=25 (ц.) - всего Предположим, что на клумбе росло х жёлтых тюльпанов, тогда красных тюльпанов росло 4х, также из условия задачи известно, что красных тюльпанов росло на клумбе на 15 больше, чем жёлтых, а именно (х+15)

согласно этим данным составим и решим уравнение:

4х=х+15

4х-х=15

3х=15

х=15:3

х=5 (ц.) - жёлтые тюльпаны.

4х=4·5=20 (ц.) или 5+15=20 (ц.) - красные тюльпаны.

5+20=25 (ц.) - всего.

ответ: 25 тюльпанов росло на клумбе.

4,7(77 оценок)
Ответ:
Ангелюся10
Ангелюся10
07.06.2023
Корпоративная культура это штука такая искусственная и понимают её по-всякому. в общем это когда каждый работник организации осознает, что является живым воплощением образа компании, такой ходячей рекламой и делает всё, чтобы как минимум произвести положительные впечатление о компании в обществе. гостиничный бизнес непосредственно связан с общением и взаимодействием с людьми-клиентами, которые надеяться получить качественную услугу за свои деньги.
если анализировать корпоративную культуру, то надо начинать с миссии компании - она должна быть и нести какой либо позитивный посыл. затем необходимо проанализировать должностные инструкции, их полноту, точность прописанных в них деталей и то как они достижению миссии компании. далее следует обратить внимание на внешний вид работников гостиницы, на их профессиональные качества и соответствие занимаемся должностям. далее следует провести оценку системы поощрений и штрафов, а также системы контроля качества предоставляемых услуг и на основании всего этого внести свои предложения
4,7(90 оценок)
Новые ответы от MOGZ: Математика
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ