Культура — это стремление
к совершенству посредством познания
того, что более всего нас заботит,
того, о чем думают и говорят...
Мэтью Арнольд.
Что значит быть культурным человеком? По моему мнению, культурный человек — это образованный, воспитанный, толерантный, интеллигентный, ответственный. Он уважает себя и окружающих. Культурного человека отличает также творческий труд, стремление к высокому качеству, признательность и умение быть благодарным, любовь к природе и Родине, сострадание и сочувствие к ближнему, доброжелательство.
Культурный человек никогда не солжет, он сохранит самообладание и достоинства в любых жизненных ситуациях, это человек, имеющий четко поставленную цель и добивающийся ее.
Д.С. Лихачев писал: «В чем самая большая цель жизни? Я думаю: увеличивать добро в окружающем нас. А добро — это, прежде всего, счастье всех людей.
Оно слагается из многого, и каждый раз жизнь ставит перед человеком задачу, которую важно уметь решать. Можно и в мелочи сделать добро человеку, можно и о крупном думать, но мелочь и крупное нельзя разделять...».
Но нельзя полагаться на добро, образование и «правильное» поведение. В наше время люди уделяют слишком мало внимания культуре, а многие даже не задумываются об этом на протяжении всей жизни, тем самым проявляя невежество, лень, эгоизм, лицемерие.
Хорошо, если у человека процесс приобщения к культуре, то есть инкультурация, а также приобщение к культурным ценностям и знаниям через социальные институты, то есть социализация, происходят с детства. Ребенок приобщается к традициям, переходящим из поколения в поколение, впитывает положительный опыт семьи и окружающей среды. Ведь в жизни, чем опытней человек, тем он более конкуренто а если ему есть откуда брать этот опыт, значит, у него есть преимущества.
В заключении, нужно отметить: сколько бы не говорилось о культуре, но «только по делам познается человек».
Идеал культурного человека есть не что иное, как идеал человека, который в любых условиях сохраняет подлинную человечность.
сбор и распространение информации о спросе и предложении на местном рынке труда; консультирование работников по вопросам профессионального обучения и трудоустройства; профессиональная ориентация всех групп населения; выплата пособий по временной незанятости; консультирование предпринимателей по проблемам занятости и использования рабочей силы; оказание в кадровом планировании предприятий; организация переподготовки высвобождаемой из производства рабочей силы; социально-психологическая работа с клиентами.
ПАМЯТКА
1. Не расстраиваться и попробовать понять, в чём причина лишения работы.
2. Продолжайте занятия, приносящие Вам удовлетворение.
3. Установите и соблюдайте режим дня.
4. Займитесь домашними хозяйственными делами.
5. Берегите время.
6. Сохраните привычный образ жизни.
7. Попробуйте превратить свое хобби и свои в источник доходов.
8. Ходите в гости, знакомьтесь с новыми людьми.
9. Искать новую работу по своим возможностям.
10. Когда нашли, работать и не совершать тех же ошибок, что и на предыдущей работе.
Объяснение:
Социа́льная гру́ппа — объединение людей, имеющих общий значимый социальный признак, на котором основано их ... Например, члены организации отличают друг друга по удостоверению, а не-члены идентифицируют их по ... Кричевский Р. Л., Дубовская Е. М. Социальная психология малой группы.
Объяснение: