М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации
kolayn2012
kolayn2012
10.04.2020 19:13 •  Обществознание

Напишите по 6 примеров в первую группу-продукты питания растительного происхождения и вторую-продукты питания животного происхождения

👇
Ответ:
Ьала
Ьала
10.04.2020

Растительного происхождения: подсолнечное масло, рис, хлеб, овощи и фрукты;

Животного происхождения: мясо, молоко, яйцо, творог, сметана.

4,8(15 оценок)
Открыть все ответы
Ответ:
cactuscus
cactuscus
10.04.2020
Выбирай. .. 1. Правоотношения по обеспечению занятости и трудоустройства. Они непосредственно предшествуют трудовому отношению. Субъекты - гражданин, подыскивающий работу и обратившийся в службу занятости, органы службы занятости, работодатель. 2. Трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником, за плату трудовой функции и подчинении правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством, коллективным, трудовым договором. Трудовые отношения - это центральное правоотношение в сфере трудового права. Субъекты - работник и работодатель. Основанием возникновения трудовых отношений является заключение трудового договора. Содержание трудового правоотношения образуют взаимные права и обязанности его субъектов. 3. Социально-партнерские правоотношения отношения, возникающие между работниками (их представителями), работодателями (их представителями), органами государственной власти, органами местного самоуправления, целью которых является обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам правового регулирования труда. 4. Правоотношения по профессиональной подготовке, ученический договор. Состоят из правоотношений: между работником-учеником и работодателем; 5. Правоотношения по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства и правил охраны труда. Субъекты - органы надзора и контроля (Гострудинспекция, Госсанэпидемнадзор, Госгорпромтехнадзор и др.) и работодатели. 6. Правоотношения по материальной ответственности сторон трудового отношения. Субъекты - работник и работодатель. Основанием возникновения является причинение вреда работнику или имуществу работодателя. Содержание данного правоотношения образует обязанность виновного субъекта возместить вред, причиненный другому субъекту. 7. Правоотношения по разрешению индивидуальных и коллективных трудовых споров. Возникают с момента подачи заявления в юрисдикционный орган по трудовому спору. Субъекты - орган, компетентный рассматривать трудовой спор (комиссия по трудовым спорам, суд, трудовой арбитраж), и участники) трудового спора.
4,7(86 оценок)
Ответ:
Женечка5551
Женечка5551
10.04.2020
Здравствуйте! мы рады что нашли наше письмо. мы хотим вам рассказать как жили ваши предки:начнём с того что мы живём в 21 веке в 2014 году. у нас пока трудно определить какая будет погода потому что её нельзя предугадать, но мы пытаемся.у нас тут много занятий которые развиваются. у нас есть поезда, машины , новые ракеты и танки, продвинутые самолёты и многое другое.было бы хорошо если бы мы смогли построить машину времени, хотя это опасно если обращаться с ней плохо.мы очень доброе государство, у нас есть демократия которая очень сильно в делах. и которая требуется обязательно, ведь без демократии у нас не будет понимания что разрушит наше государство.нам очень интересно чего мы добьёмся в будущем. удачи вам.
4,8(25 оценок)
Это интересно:
Новые ответы от MOGZ: Обществознание
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ