Зависть и обида не человеку никак. А вот любовь и прощение Ведь если человек будет завидовать или обижаться, то это ему никак не а скорее испортит настроение человека. А вот если человек будет любить и прощать, то это ему как раз и
Смотря что вы имеете в виду под высоким доходом, в принципе российские голубые фишки несколько последних лет демонстрируют достаточно высокую доходность 70-80% процентов годовых. в зависимости от суммы у вас есть вариант передать средства в доверительное , либо обучаться самой, простейшая стратегия купить акции нескольких эмитентов на достаточно большой период желательно год и более (наиболее надежные голубые фишки сбербанк, рао еэс, газпром и. т. д) . неплохой можно считать доходность вашего портфеля 30-40% годовых (доходность ниже так как при портфельном инвестировании и риски ниже) . полезную информацию по выбору момента покупки, стратегиях инвестирования, прогнозированию цены акции, можно например посмотреть
В наше время сложно обойтись без конфликтных ситуаций, они встречаются в разных аспектах нашей жизни. Конфликт – это некое расхождение во мнениях, по какому-тоопределенному поводу или же зачастую возникает из личной неприязни, особенно часто встречается в новом обществе. Под новым обществом я подразумеваю нынешнее поколение, растущее в новом времени со своими принципами ипривычками, именно с ними часто возникают конфликтные ситуации, так как мнение о стиле жизни кардинально расходятся. Для состоявшегося конфликта нужен оппонент, при этом он должен быть активен в конфликтнойситуации, если же оппонент не поддается провокации или игнорирует инициатора, то конфликт можно считать не состоявшимся. Не состоявшийся конфликт исчерпает сам себя или же будет продолжатся в скрытой форме доудобного случая перевести его в открытую. Бывают ситуации, когда конфликты заканчиваются компромиссами, а бывает и полным расколом отношений (возможен в скрытом виде). В любом конфликте, как и в другихформах общения есть границы, которые не желательно переступать такие как переход на личности, открытое оскорбление собеседника.
