Особисті:
Кожна людина має невід'ємне право на життя,право на повагу гідності. Право на свободу та особисту недоторканність,також недоторканість житла. Кожному, хто на законних підставах перебуває на території України, гарантується свобода пересування, вільний вибір місця проживання, право вільно залишати територію України.Кожному гарантується право на свободу думки і слова, на вільне вираження своїх поглядів і переконань та право на свободу світогляду і віросповідань.
Статті: з 27 по 35.
Політичні:
Громадяни України мають право на свободу об'єднання у політичні партії та громадські організації для здійснення і захисту своїх прав і свобод, мають право брати участь в управлінні державними справами, у всеукраїнському та місцевих референдумах, вільно обирати і бути обраними до органів державної влади та органів місцевого самоврядування. Усі мають право направляти індивідуальні чи колективні письмові звернення або особисто звертатися до органів державної влади. Також усі мають право направляти індивідуальні чи колективні письмові звернення або особисто звертатися до органів державної влади.
Статті: з 36 по 40
Економічні:
Кожен має право на підприємницьку діяльність,має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Кожен, хто працює, має право на відпочинок. Всі хто працює, мають право на страйк для захисту своїх економічних і соціальних інтересів.
Статті: з 42 по 45
Соціальні:
Громадяни мають право на соціальний захист, що включає право на забезпечення їх у разі повної, часткової або тимчасової втрати працездатності.Кожен має право на житло,право на достатній життєвий рівень для себе і своєї сім'ї, що включає достатнє харчування, одяг та теж саме житло. Та право на охорону здоров'я, медичну до та медичне страхування.
Статті: з 46 по 49
Культурні:
Кожен має право на освіту. Та ромадянам гарантується свобода літературної, художньої, наукової і технічної творчості, захист інтелектуальної власності, їхніх авторських прав, моральних і матеріальних інтересів, що виникають у зв'язку з різними видами інтелектуальної діяльності.
Статті: 53 і 54
открой 39 главу Трудового кодекса
Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.
Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.
Работники в возрасте до восемнадцати лет несут полную материальную ответственность лишь за умышленное причинение ущерба, за ущерб, причиненный в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения, а также за ущерб, причиненный в результате совершения преступления или административного проступка.