За выполненную работу вам предлагают два варианта расчета: а) выплатить сразу 60000 руб. б) выплачивать бесконечно долго 7000 руб. в год, начиная с третьего года. приемлемая норма прибыли составляет 6% годовых. решение обосновать.
Производительность труда — это показатель плодотворности целесообразной деятельности работников, которая измеряется количеством работы (продукции, услуг), сделанной в единицу времени. Рост производительности труда зависит от многих факторов. Факторами роста производительности труда (или его резервами) считается совокупность объективных и субъективных причин, обусловливающих изменение уровня производительности труда.
I группа — факторы основного капитала. II группа — социально-экономические факторы. III группа — организационные факторы.
Информационная функция рынка – информация об объектах торговли: о процентной ставке за кредит; о ценах, спросе и предложении; о количестве, ассортименте и качестве товаров и услуг. Примеры: консультант, эксперт. Регулирующая функция рынка – сбалансированность спроса и предложения по цене; пропорциональность в производстве между регионами. Пример: соблюдение законодательства и налогообложения. Санирующая функция рынка – ликвидация из хозяйства устаревшие отрасли, создание экономичных, более высокоэффективных отраслей. Пример: ликвидация обанкротившейся парикмахерской и создание Салона красоты. Стимулирующая функция рынка – посредством цен стимулирует внедрение в производство достижений научно-технического прогресса, снижение затрат на производство продукции и повышение ее качества, расширение ассортимента товаров и услуг. Пример: государство заинтересовано в получении максимальных прибылей технологичными, перспективными предприятиями.
60000- это 100%
1)60000:100=600(руб)-в 1%
2)600*10=6000(руб)-проценты за год..
3)60000+6000=66000(руб)-должен вернуть банку клиент за год...
4)66000:12=5500(руб)-должен вносить клиент в банк ежемесячно..