М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации
salta160680
salta160680
03.01.2020 03:09 •  Экономика

1. оборотные средства предприятия составили 1287 млн. тенге, в том числе (в млн. тенге): сырье, основные материалы и покупные полуфабрикаты – 32,6, материалы – 206,2, топливо – 3,85, тара – 2,59, запасные части – 46,7, малоценные и быстроизнашивающиеся предметы – 176,4, незавершенные производство – 23,8, расходы будущих периодов – 270,5, готовая продукция – 182,6, товары отгруженные – 166,3, средства в расчетах – 32,1, денежные средства – 20,7, прочие – 122,66. определить структуру оборотных средств, в том числе отдельно нормируемых и ненормируемых, находящихся в сфере производства и сфере обращения.

👇
Ответ:
sdk2
sdk2
03.01.2020
Решение:
Наименование Сумма, тыс. руб. Структура,%
Нормируемые
Сырье и основные материалы
32,6
2,53
Вс материалы
206,2
16,02
Топливо
3,85
0,30
Тара
2,59
0,20
Запасные части
46,7
3,63
Малоценные, быстроизнашивающиеся предметы (МБП)
176,4
13,71
Незавершенное производство
23,8
1,85
Расходы будущих периодов
270,5
21,02
Готовая продукция
182,6
14,19
Всего
945,24
73,45
Ненормируемые
Товары отгруженные, но неоплаченные
166,3
12,92
Средства в расчетах
32,1
2,49
Денежные средства
20,7
1,61
Прочие
122,66
9,53
Всего
341,76
26,55
ИТОГО
945,24 + 341,76 = 1287
100

Структура оборотных средств (Стр) – соотношение отдельных элементов оборотных средств, выраженное в процентах к итогу.

Например: Стр = 32,6/1287*100% = 2,53%
4,7(1 оценок)
Открыть все ответы
Ответ:
Aydan204
Aydan204
03.01.2020
Труд как фактор производства означает совокупные усилия людей. Для каждой профессии  требуются специальные знания и умения, соответствующая подготовка. 
Примеры: 
1.Рабочая сила - население трудиться. 
2. Рабочая сила  - физические, умственные и интеллектуальные человека. 
3. Производительность труда – отношение результата труда за определенный промежуток времени. 
4.Наемный труд - трудовая деятельность на фирму или хозяина по трудовому договору. 
5. Свободный труд - трудовая деятельность на самого себя, когда хозяин и работник выступают в одном лице (предприниматель). 
6. Любимый труд - должен давать достаточный доход, которого хватало бы на достойное содержание семьи, на отдых и развлечения.

Вывод: Неуклонный рост производительности труда - один из экономических законов. Уровень производительности труда выражается количеством продукции, произведенной в единицу времени. Применение этого показателя позволяет оценить эффективность труда как отдельного работника, так и коллектива в целом. Оно основано на уверенности в том, что человек может работать сегодня лучше, чем вчера, а завтра еще лучше.  
4,5(74 оценок)
Ответ:
marinamashkina2
marinamashkina2
03.01.2020
1) Непосредственное создание новых рабочих мест за счёт государственных расходов, чаще всего для выполнения работ в интересах общества. Это, например, работа в области охраны окружающей среды, строительства автомобильных и железных дорог, очистка мест проживания от мусора и так далее.
2) Стимулирование большого и малого предпринимательства позволяет относительно быстро создать новые рабочие места. Предполагается, что, развиваясь, предприятия будут создавать новые рабочие места, содействуя занятости населения.
3) Меры, объединённые общим названием экономическая дипломатия, заключающиеся: в продвижении товаров данного города на внешнем рынке; поддержке инвестиционных проектов в других странах (городах); и привлечении инвестиций.
4) Принятие мер по перераспределению имеющегося спроса на труд путем побуждения предприятий к уменьшению рабочего времени отдельных работников. Нехватка трудовых ресурсов компенсируется созданием новых рабочих мест. Склонить предприятие к такой политике можно только путём субсидирования
молодым специалистам в интеграции на рынок труда. На рынке труда молодёжь часто оказывается в невыгодном положении по сравнению с более опытными старшими работниками.
6) Улучшение обеспечения рынка труда информацией о существующих вакансиях. Безусловно, если безработный не владеет этой информацией, он не сможет устроиться на работу. Для решения этой проблемы создаются биржи труда, центры занятости и другие подобные частные или государственные организации.
4,7(52 оценок)
Новые ответы от MOGZ: Экономика
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ