Основные мероприятия нэпа реализовывались поэтапно в течение 1921-1922 гг., а некоторые - в 1923-1925 гг. Это еще одно свидетельство отсутствия плана введения нэпа до начала реформ. Каждое конкретное мероприятие было обусловлено давлением обстоятельств, логикой преобразований.
- Замена продразверстки продналогом.
(Начинается после принятия X съездом РКП(б) соответствующей резолюции в марте 1921 г.).
Предполагалось, что продналог будет меньше продразверстки, что будет стимулировать крестьянина расширять производство. Однако далеко не везде это произошло, кое-где налог оказался даже больше. Кроме того, переход на новые условия осуществлялся не сразу. Весной 1921 г. к сдаче налога мог перейти только тот, кто выполнил задание по разверстке. Отсутствовала и возможность свободной торговли излишками, что подрывало эффективность мероприятия. По существу переход от продразверстки к продналогу был осуществлен лишь в 1922 г.
- В августе 1921 г. вышел " Наказ СТО (Совет труда и обороны) о проведении в жизнь начал новой экономической политики", а также ряд декретов, допускавших разгосударствление ряда предприятий и предполагавших переход к экономическим методам хозяйствования.
В числе основных принципов работы государственной промышленности в новых условиях были децентрализация управления отраслями, перевод предприятий на хозрасчет, материальное стимулирование рабочих, сдача предприятий в аренду и т.д.
В период 1075–1194 гг. в аббасидском халифате господствовала династия Ceльджукидов. Нашествие сельджуков составляет целую эпоху в истории ислама. Ко времени их появления империя халифов уже не существовала. Вместо прежнего царства, объединенного под властью единого правителя, возникло множество мелких династий, которые даже не могли претендовать на роль восстановителей былой мощи империи. Необходимы были свежие силы, которые сумели бы покончить с этим раздором мелких правителей. Именно сельджуки, эти суровые кочевники и одновременно богобоязненные мусульмане, пришли возродить погибающее государство.
Удобнее будет представить в виде схемы. Посередине пишете "Великий князь" и от него три стрелочки: -Служилые люди -Духовенство -Податское население От "Служилые люди" исходят четыре стрелочки: -Удельные князья -Служилые князья -Дворяне и дворянские дети -Бояре. От "Духовенство" исходят две стрелочки: -Монахи -Приходские священники и церковно-служители От "Податское население" исходят две стрелочки: -Посадские люди -Крестьяне. В самом низу таблицы, без каких-либо стрелочек отдельно записать "Холопы". Знаю, что некоторые учителя относят Холопов к податскому населению, но вот нам на уроке говорили так. Ну, это если кратко. Или надо расшифровать и дать определение каждому классу? Если что-то не понятно - спрашивай.
Основные мероприятия нэпа реализовывались поэтапно в течение 1921-1922 гг., а некоторые - в 1923-1925 гг. Это еще одно свидетельство отсутствия плана введения нэпа до начала реформ. Каждое конкретное мероприятие было обусловлено давлением обстоятельств, логикой преобразований.
- Замена продразверстки продналогом.
(Начинается после принятия X съездом РКП(б) соответствующей резолюции в марте 1921 г.).
Предполагалось, что продналог будет меньше продразверстки, что будет стимулировать крестьянина расширять производство. Однако далеко не везде это произошло, кое-где налог оказался даже больше. Кроме того, переход на новые условия осуществлялся не сразу. Весной 1921 г. к сдаче налога мог перейти только тот, кто выполнил задание по разверстке. Отсутствовала и возможность свободной торговли излишками, что подрывало эффективность мероприятия. По существу переход от продразверстки к продналогу был осуществлен лишь в 1922 г.
- В августе 1921 г. вышел " Наказ СТО (Совет труда и обороны) о проведении в жизнь начал новой экономической политики", а также ряд декретов, допускавших разгосударствление ряда предприятий и предполагавших переход к экономическим методам хозяйствования.
В числе основных принципов работы государственной промышленности в новых условиях были децентрализация управления отраслями, перевод предприятий на хозрасчет, материальное стимулирование рабочих, сдача предприятий в аренду и т.д.