Звичайно тут одразу вимальовується порушення, а саме не допускається прийняття на роботу осіб які не досягли 16 років. Проте особи від 14 до 15 років можуть працювати (прийматися на роботу у вільний від навчання час), лише за письмовою згодою батьків. (див. ст. 188 КЗпП). Так як в даному переліку документів немає письмової згоди від батьків, директор буде нести відповідальність, а також він буде зобов'язаний розірвати з Миколою трудовий договір, який є не дійсним.Також в переліку документів немає даних про стан здоров'я даного неповнолітнього громадянина.
Чтобы ответить на данный вопрос для начала определимся с тем,что такое мораль. мораль - форма общественного сознания, состоящая из системы ценностей и требований,регулирующих поведение людей. Из этого следует,что правильными ответами будут: а)потому что без общества не было морали, в)потому что никто целенаправленно не создает нормы морали, они произвольно создаются,это наша ответная реакция на поведение человека. д)потому что они не зафиксированы документально, ж)потому что это логично,ведь человек существует во свех сферах,а значит,где человек,там и мораль.
