3 и 1
Объяснение:
4
3
2
0
8
5
0
4
4
3
9
2
1
2
1
5
Справочник компаний / Норникель
Десять руководителей компании стали лидерами рейтинга «Топ-1000 российских менеджеров»
15 сентября 2020
Рейтинг топ-менеджеров с 2001 г. готовят и представляют Ассоциация менеджеров и издательский дом «Коммерсантъ». «Топ-1000» — ежегодная премия, которую присуждают наиболее выдающимся представителям российского делового сообщества, обладающим наивысшей профессиональной репутацией. Топ-лист традиционно формируется отраслевыми экспертами по принципу «лучшие выбирают лучших» и является важным инструментом оценки профессиональной репутации российских управленцев высшего эшелона. Исследование подводит итоги работы топ-менеджмента за год и выявляет лидеров в отраслях и функциональных направлениях.
Менеджеры, занявшие ведущие места в рейтинге, становятся номинантами на финальную премию Ассоциации менеджеров. Лауреаты премии определяются голосованием членов «Академии премии «Топ-1000».
15 сентября 2020
Рейтинг топ-менеджеров с 2001 г. готовят и представляют Ассоциация менеджеров и издательский дом «Коммерсантъ». «Топ-1000» — ежегодная премия, которую присуждают наиболее выдающимся представителям российского делового сообщества, обладающим наивысшей профессиональной репутацией. Топ-лист традиционно формируется отраслевыми экспертами по принципу «лучшие выбирают лучших» и является важным инструментом оценки профессиональной репутации российских управленцев высшего эшелона. Исследование подводит итоги работы топ-менеджмента за год и выявляет лидеров в отраслях и функциональных направлениях.
Менеджеры, занявшие ведущие места в рейтинге, становятся номинантами на финальную премию Ассоциации менеджеров. Лауреаты премии определяются голосованием членов «Академии премии «Топ-1000».
В числе лидеров этого года широко представлен топ-менеджмент «Норникеля». Глава компании Владимир Потанин традиционно вошел в рейтинг в номинации «Бизнес-лидер». Первыми в своих номинациях в отрасли «Металлургия и горнодобывающая промышленность» стали следующие топ-менеджеры: старший вице-президент — финансовый директор Сергей Малышев («Финансовые директора»), старший вице-президент — руководитель блока кадровой, социальной политики и связей с общественностью Лариса Зелькова («Директора по общественным и корпоративным связям»), вице-президент Владимир Жуков («Директора по связям с инвесторами») и статс-секретарь — вице-президент по взаимодействию с органами власти и управления Дмитрий Пристансков («Директора по отношениям с органами власти»).
В числе 50 лучших директоров по правовым вопросам — первый вице-президент, руководитель блока корпоративных, акционерных и правовых вопросов Марианна Захарова. Вице-президент — руководитель блока сбыта и коммерции Антон Берлин попал в топ-100 лучших директоров по маркетингу. Вице-президент по кадровым вопросам Дарья Крячкова — в числе 100 лучших директоров по персоналу. В топ-50 директоров по корпоративному управлению вошел корпоративный секретарь Павел Платов, а директор департамента социальной политики Светлана Ивченко — в топ-25 директоров по корпоративной социальной ответственности. Также в числе 25 лучших директоров по логистике и цепям поставок — директор департамента логистики Равиль Насыбуллов.
Кроме того, сегодня также были объявлены результаты ежегодного опроса инвесторов и аналитиков Emerging EMEA Executive Team 2020 — рейтинга журнала Institutional Investor. «Норникель» вошел в список Most Honored («Наиболее отличившихся») в категории EMEA Metals & Mining.
В этом году рейтинг составлялся на основе опроса 226 инвесторов (управляющих портфелями и аналитиков), а также 159 аналитиков брокеров и инвестиционных банков. Итоговый рейтинг включает в себя три категории: Buy Side, Sell Side и совокупный показатель. Всего инвесторами и аналитиками оценивалось 380 компаний, из которых 63 получили хотя бы одну призовую номинацию и 30 вошли в список Most Honored — тех, кто получил хотя бы одно первое место.
По итогам голосования «Норникель» занял следующие позиции:
— № 3 в категории Best Investor Relations Program (№ 2 в рейтинге Buy Side);
— № 3 в категории Best IR Team (№ 1 в рейтинге Buy Side);
— № 3 в категории Best Investor Days (№ 2 в рейтинге Buy Side);
— № 3 в категории Best ESG (№ 1 в рейтинге Buy Side).
Начнем с ОДЗ:
3x+6 > 0 => x > -2
2x - 4 > 0 => x > 2. Общее ОДЗ: x>3
2x - 6 > 0 => x > 3
Представим 2, как log1/2 (1/4), чтобы было удобнее считать. Далее применяем свойства суммы и разности логарифмов, и неравенство сводится к обычному дробно-рациональному. И не забываем поменять знак на противоположный, потому что основание логарифма меньше 1.
log1/2 ( (3x+6)/(2x-4) ) < log1/2 ( 1/4*(2x-6) )
log1/2 t - убывающая функция, а значит знак меняем.
(3x+6)/(2x-4) > x/2 - 6/4
(3x + 6 -x² + 2x + 3x -6) / 2(x-2) > 0
x(8 - x) / 2(x-2) > 0
Решение этого неравенства будет x ∈ ( - ∞; 0) ∪ ( 2; 8)
Из ОДЗ следует, что х>3, то ответ будет: x ∈ ( 3; 8)
ответ: (3; 8)
3,1(как то так если не правильнл sorry простите)