М
Молодежь
К
Компьютеры-и-электроника
Д
Дом-и-сад
С
Стиль-и-уход-за-собой
П
Праздники-и-традиции
Т
Транспорт
П
Путешествия
С
Семейная-жизнь
Ф
Философия-и-религия
Б
Без категории
М
Мир-работы
Х
Хобби-и-рукоделие
И
Искусство-и-развлечения
В
Взаимоотношения
З
Здоровье
К
Кулинария-и-гостеприимство
Ф
Финансы-и-бизнес
П
Питомцы-и-животные
О
Образование
О
Образование-и-коммуникации
morgo19
morgo19
17.07.2020 05:58 •  Обществознание

Мыслить критически означает а) подвергать сомнению готовые объяснения б) не подгонять факты под желаемый ответ в) делать умозаключения, не решение законов логики г) доходить до всего своим умом

👇
Ответ:
nastyakolomiec1
nastyakolomiec1
17.07.2020
Правильный ответ:
а) подвергать сомнение готовые объяснения

Если мы возьмем информацию из интернета("Критическое мышление мышления, при котором человек ставит под сомнение поступающую информацию, собственные убеждения."), то мы видим, что в ответе и в определении есть слово "сомнение"
/второй раз уже отвечаю на этот вопрос/
4,7(69 оценок)
Открыть все ответы
Ответ:
PetrovnaSasha
PetrovnaSasha
17.07.2020
Мелкое нарушение порядка часто не влечет за собой негативных последствий для нарушителя в виде наказания. Следовательно, человек, чувствуя безнаказанность, начинает совершать все больше и больше мелких нарушений. В конце-концов это приведет к преступлению крупному, опасному.
Пример: ребенок брал из стакана с милостыней в церкви 10 рублей всякий раз, когда проходил мимо. Ему ничего за это не было. Расслабившись, он однажды отобрал сумму побольше у бездомного. Ему опять все сошло с рук. В возрасте 17 лет мальчик ограбил магазин около своего дома. Когда его задержала полиция, он искренне не понимал, что такого плохого совершил.
4,5(95 оценок)
Ответ:
Aki1Nozomi
Aki1Nozomi
17.07.2020
В общем, дело так обстоит: 1) работник должен был подать заявление ЗА ДВЕ НЕДЕЛИ до увольнения ( предупреждения работодателя за 2 недели не требуется в случаях, когда прекращение трудовых правоотношений обусловлено невозможностью продолжения им работы (выход на пенсию, зачисление в образовательное учреждение и пр.), а так же в случаях установленного нарушения работодателем законодательства о труде)) До истечения этого срока работник имеет право отозвать заявление назад, увольнение в таком случае не производится. 
2) В последний день работы по письменному заявлению работника работодатель обязан выдать его документы и произвести расчет
4,4(98 оценок)
Это интересно:
Новые ответы от MOGZ: Обществознание
logo
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси Mozg
Открыть лучший ответ