ответ:это примерно как решать пример
Объяснение:
На сколько процентов изменится показатель производительности труда в плановом периоде, если за отчетный период продукции выработано на сумму 2500тыс.руб. Численность работающих составляла 1350 человек, в плановом периоде объем вырабатываемой продукции должен возрасти на 6% численность останется без изменения.
РЕШЕНИЕ.
Расчет можно произвести на основании изменений показателя выработки.
Выработка на одного рабочего за отчетный период составит:
В = Q / N = 2500 / 1350 = 1,85 тыс.руб./ чел.
По условию объем вырабатываемой продукции увеличивается на 6% и будет составлять 2650 тыс.руб.
При сохранении численности в плановом периоде показатель выработки будет составлять: Вп = 2650 / 1350 = 1,96 тыс.руб. /чел.
Рост производительности труда составит:
∆В = 1,96 – 1,85 = 0,11 тыс.руб. или 6%.
ОТВЕТ: Рост производительности труда составит 6%.
. Социальная ответственность уравновешивает могущество и ответственность корпорации. . Добровольная социальная ответственность позволяет избежать принудительного правительственного регулирования. . Общественность одобряет организации, несущие ответственность перед обществом, что в результате их успеху. . Организация обществу решать его проблемы. . Создаваемые организациями социальные проблемы должны разрешаться за счет этих организаций. . Организации стремятся накапливать ресурсы для решения больших проблем. . Организации морально обязаны обществу.
"Против"
. Ценой такого поведения является снижение доходных статей корпорации и удорожание ее продукции для потребителя. . Компания, которая несет большую долю социальной ответственности, может быть отодвинута в конкурентной борьбе другими компаниями. . Расплата за социальную ответственность может принять форму снижения заработной платы, снижения дивидендов, повышения цен. . Принятие социальной ответственности может ввести в заблуждение членов организации относительно ее главных целей. . Принятие социальной ответственности может реально снизить мощь организации. . ответственность за социальные проблемы лежит на индивидах, а не на корпорациях. . Руководители корпораций не научены решать общественные проблемы.